张连庆委员：

  您提出的《关于加强人才工作，为建设现代化北方水城提供智力支撑的提案》已收悉，现答复如下：

利用政府丰富的教育资源优势，为企业与大中专及以上院校搭建校企合作平台，建立双向培养机制，为企业定向培育专业技术人才，有效地解决企业用工难问题，为企业应对日趋激烈的市场竞争提供智力保障。最后，人才资源是各地必不可少的资源，要想发挥好这个“战略”资源，应先制定人才战略规划或方案，做好人才服务平台，谋好人才体系跟踪人才发展动态，营造优良的“引育留用”人才氛围。

通过人力资源市场大屏幕及线上求职群对外发布用工信息，积极组织企业参加省内、外人才网络招聘等活动。依据企业人才具体需求，采取公开招聘、校企合作等多种方式协助引才。

积极开展“春风行动、大学生专场、退役军人专场、民营企业招聘月及金秋招聘月”等活动，创造更多就业岗位。积极和市人力资源市场对接，争取市局的支持和帮助，达到信息共享，做到区人力资源市场信息和市人力资源市场信息同步。